Manager Development (1ft)

Mueller zoekt een Manager Development die leiding geeft aan de ontwikkelingsafdeling die bestaat uit Engineering, R&D en Projecten. In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het organiseren, leiden, bemannen, plannen en controlling van het team. Hierbij zorg jij zowel voor de coördinatie als ook de coöperatie met andere afdelingen. Kortom zowel de kwalitatieve als ook de kwantitatieve ontwikkelingen van ons productassortiment verlopen dankzij jou perfect.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en introduceren van nieuwe producten of productinnovaties. Hiervoor voer je zelf marktonderzoek en verdere analyses uit. Deze informatie gebruik je ook voor het verder optimaliseren van het bestaande productassortiment. Als Manager Development ben je lid van het Operationeel Team.

Wat ga je doen:

• Verzamelen van marktinformatie door desk- en fieldresearch, conceptanalyses maken en vertalen naar nieuw te ontwikkelen producten en productprofielen.
• Bewaken van kwalitatieve en kwantitatieve ontwikkelingen van het productassortiment.
  Begeleiden en evalueren van marktintroducties, promoties en product gerelateerde diensten.
• Verzorgen van productpresentaties en kennisoverdracht aan het salesteam.
• Mede ontwikkelen en produceren van internationale product documentatie en prijsbeleid.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van promotie materiaal.
• Optimaliseren van het huidige productassortiment, toebehoren en technieken die bijdragen aan de productmarktcombinatie of uitbreiding van de organisatie.
• Strategie van de business als geheel, bijvoorbeeld het opstellen van een portfolioplan en een product roadmap.
• Tactisch management van de levenscyclus per product-marktcombinatie, bijvoorbeeld het infaseren of het uitfaseren van het product.
• Operationeel management van de waardeketen, bijvoorbeeld het beantwoorden van een vraag van een klant of het geven van een opdracht om een voorraad aan te vullen.
• Technologie roadmap topics voor R&D bewaken en prioriteren voor fundamenteel onderzoek en het testen van onderzochte technologieën.
• Ontwikkel en onderzoeksprojecten prioriteren en bewaken v.w.b. voortgang
• Engineering database up to date houden en een juiste vastlegging afstemmen van klant specifieke projecten.
• Leidinggeven aan de ontwikkelingsafdeling, hierbij hoort ook het voeren van beoordelings- en ontwikkelingsgesprekken met medewerkers op basis van afgestemde doelen.
• Leiden van en participeren in de relevante afstemmingsvergaderingen.
• KPI’s opstellen die bijdragen aan de Mueller B.V. KPI’s.

Wie zoeken wij?
Een hands-on collega, die proactief, flexibel en dienstverlenend is. Je bent communicatief vaardig, maar kunt je schriftelijk ook zeer goed uitdrukken. Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel schriftelijk als mondeling. Duits is een pré. Verder beschik je over:

• Je hebt een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in een commerciële en/of technische gerelateerde richting.

• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie waar projectmanagement en afdeling aansturen een belangrijk onderdeel was.

• Je hebt technisch inzicht en affiniteit met metaal- en elektrotechniek; kennis van koeltechniek is een pré .

• Je hebt ervaring met de gebruikelijke software, zoals Word, Excel en PowerPoint; JDE is een pré.

• Je bent sterk in plannen, organiseren en regelen.

• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Duits een absolute pré.

• Je bent bereid om incidenteel te reizen in binnen- en buitenland.

Wij zijn altijd op zoek naar verbetering, kijken naar de toekomst en hebben ambitieuze groeidoelstellingen. We helpen elkaar graag en willen met gelijkgestemden ons succes verder uitbreiden. Als jij je daarin kunt vinden, dan zoeken we jou om ons team te versterken!

Waar ben jij sterk in?

• Je bent zelfstandig, maar ook in staat om in teamverband te werken.
• Je bent assertief, ondernemend en durft zelf initiatief te nemen.
• Je bent analytisch, resultaatgericht en stressbestendig.
• Je bent communicatief vaardig, enthousiast en een goede gesprekspartner.
• Je bent commercieel ingesteld, creatief maar ook klantgericht.
• Je bent bovendien ambitieus en wil jezelf en de afdeling continu blijven ontwikkelen.
  
  

Wat mag je van Mueller verwachten?

Naast goede secundaire arbeidsvoorwaarden, krijg je als medewerker bij Mueller veel ruimte voor eigen inbreng en zelfstandigheid. Daarnaast is er ook zeker ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Marino Sonnemans (Tel: 06 82 12 49 23) of via mail: msonnemans@paulmueller.com

Enthousiast?
Wil je solliciteren, stuur per e-mail een motivatiebrief met C.V. naar hrm@paulmueller.com.